专业赋能，风险防控！律师团队深入顾问单位开展法律培训与一对一咨询服务

在企业经营发展的道路上，法律风险如影随形，从日常的劳动用工管理到复杂的业务交易往来，每一个环节都可能潜藏着法律隐患。为帮助顾问单位筑牢法律风险 “防火墙”，提升企业管理干部与业务部门的法律素养和风险应对能力，我所于2025年9月24日-9月26日派驻马新峰、王晓玲、马燕三位资深律师，前往顾问单位经纬建材有限公司开展了一场集专业培训与精准咨询于一体的法律服务活动，以实际行动为企业高质量发展保驾护航。

一、精准诊断，定制建议

2025年9月24-25日，王晓玲律师与马燕律师结合咨询、查看合同中掌握的销售部业务细节、流程特点及实际问题，为顾问单位出具了专项《业务风险评估报告》并针对每类风险进行了详细解释，同时给出了可落地的具体指导建议，助力企业从根源上规避风险。

二、定制化法律培训

2025年9月26日，针对顾问单位的实际需求，本次培训精心设计了两大核心主题，分别面向企业全员及管理干部，实现了 “精准滴灌” 式的法律知识输送。

（一）企业法律风险防控实务培训 —— 为企业经营 “排雷”

我所高级合伙人王晓玲主讲了《企业法律风险防控实务培训》。培训中，两位律师结合多年来处理企业法律纠纷的实战经验，围绕企业合同管理、合规经营等关键领域，通过 “案例分析 + 法律解读 + 应对建议” 的形式，深入浅出地剖析了企业在日常运营中常见的法律风险点。

从合同签订前的主体资格审查，到合同履行过程中的证据留存，再到合同纠纷发生后的应对策略，律师们将复杂的法律条款转化为通俗易懂的实务指南。

（二）劳动争议司法解释二企业应对策略培训 —— 破解用工管理难题

劳动用工管理是企业人力资源工作的重中之重，也是法律纠纷高发领域。为帮助顾问单位更好地应对劳动争议，降低法律风险，王晓玲律师开展了《劳动争议司法解释二的企业应对策略》专题培训，重点面向企业管理干部。

培训中，律师们围绕劳动争议司法解释二的核心条款，结合最新的司法实践案例，针对企业在劳动合同订立、工资支付、社会保险、员工离职等环节可能面临的法律风险，逐一进行解读，并提出了具体的应对策略。

三、做企业身边的法律 “守护者”

此次深入顾问单位开展法律培训、一对一咨询及风险评估服务，是我所践行 “专业、高效、贴心” 服务理念的生动体现。一直以来，我所始终致力于为企业提供全方位、高品质的法律服务，无论是日常的法律咨询、合同审查，还是复杂的法律纠纷解决、专项法律培训与风险评估，我们都坚持以客户需求为导向，凭借专业的法律知识和丰富的实务经验，为企业排忧解难。